1978年北海道中標津町生まれ。2001年にサイバーエージェントへ入社し、インターネットマーケティングやSEM戦略子会社の立ち上げ、広告代理事業の経営戦略などに従事。2009年に当社を設立。沖縄・北海道・福岡へと着実に業容を拡大するとともに、それらの成功事例を他地域でも展開するべく、創業より13年を迎えた2022年に「地域の可能性を解放する」をパーパスに制定。その実現には、地域の未来を創造できる想いと力を持った人材が必要との考えから、地域との共創を念頭に日々事業に取り組んでいる。

新卒で三菱UFJニコス、ITベンチャー創業メンバーを経て、2003年にヤフー株式会社に入社。ビジネス開発部長として、多数の新規サービス立ち上げや外部アライアンス、M&Aに従事。2016年からは、AIスタートアップの株式会社スカイディスクにて取締役COOとして事業計画の策定から戦略の実行までをリード。シリーズCまでで累計17億円の資金調達も成功させた。その後、複数企業の役員を歴任後、2021年5月より当社に取締役COOとして参画。沖縄初のスタートアップ上場を目標に奮闘中。

沖縄県出身。2003年から一貫してシステム開発に従事した後、2012年に当社に参画。当時は未成熟であったインフラ周り全般を整備しつつ、自社・受託を問わず数々の開発案件を手掛け、県内有数の開発集団として当社の実績を確立した。2014年より取締役CTOに就任。近年はBLEやビッグデータ、機械学習まで領域を広げながら、技術戦略の立案から意思決定、戦略投資事業のPdMやエンジニア組織の構築など、当社のテクノロジーの要として重責を担っている。

沖縄県出身。制作プロダクションにてマス広告を中心したクリエイティブ業務に従事。その後は活動領域をデジタルに移し、2012年に当社に参画。フォロワー数25万人を擁する観光メディア「おきなわLikes」を立ち上げた。2015年より取締役CMOに就任。2016年からサービスを開始した「ジョブアンテナ」を沖縄最大の求人サービスに育て上げるとともに、2021年からは「地方の企業と人を結ぶプラットフォーム」として、北海道および福岡へと、全国展開を進め、事業の成長を牽引している。

2003年に株式会社光通信に入社し、法人営業・営業マネージャーを経たのち、子会社の人事部長として人事業務とマネジメントに広く携わる。2013年に株式会社DMM.comラボに入社し、グループの人事部長として人事部門の立ち上げから人事戦略まで広く従事した。2018年からはDMMグループ会長室室長として活動領域を大きく広げ、同社の事業成長にも大きく貢献。2021年9月より当社に参画。社の基盤となる人事領域の強化と組織構築に向けて取り組んでいる。

大学在学中に公認会計士2次試験合格。新卒でIPO専門の証券会社入社、ディスクロージャー業務に従事。2007年に独立し沖縄でベンチャー企業の資金調達を支援する証券会社を設立。自ら代表取締役に就任し、総務経理など主にバックオフィス全般を統括。2016年に証券会社をバイアウトした後、2017年1月より当社に参画。経理および財務、経営管理など幅広く管理部門を担当しながら、Salesforceを活用した社内のデータ活用、DX推進などにも取り組み、経営の一角を担っている。

1986年愛媛県出身。同志社大学商学部在学中に、創業間もないユーザベースに参画。同大学卒業後、べリングポイント株式会社（現PwCコンサルティング合同会社）を経て、再びユーザベースに入社。SPEEDA事業及びNewsPicks事業の立ち上げに従事。2017年4月株式会社NewsPicks 取締役、2019年4月より同社代表取締役社長に就任。2021年12月よりユーザベースグループ執行役員に就任。2022年12月ユーザベースを退社。現在は株式会社チイキズカン代表取締役、株式会社ローカル大学取締役など複数の企業の経営に従事。

沖縄県宮古島生まれ。大学卒業後、株式会社リクルート新卒入社。営業や企画職を経て、人事全般の業務を経験。その後、経営企画室にてR&D部門や海外子会社の企画統括及びグループ子会社に対するコーポレートガバナンス業務を担当。リクルートの会社統合プロジェクトをリーダーとして牽引したのち、21年4月の会社統合後は、リスクマネジメント部門にて、グループ全体のリスク分析や各施策を推進。複数の子会社の監査役を担当。現在は、株式会社リクルート カスタマーエクスペリエンス推進室でCX推進を担当。